Inhoudsopgave
Waarom is er een tekort aan technisch personeel?
Er zijn te weinig technische instromers van dit niveau. Veel jongeren leren door – al dan niet gestimuleerd door hun ouders die dat zelf niet hebben gedaan. Hierdoor ontstaat een negatief beeld van de techniek als laag of minder. Vaak worden technische beroepen geassocieerd met fysiek zwaar werk.
Hoe kom je aan technisch personeel?
Hoe vind ik technisch personeel?
- Werf via het netwerk van je medewerkers.
- Maak gebruik van online kanalen.
- Schakel een gespecialiseerd uitzendbureau in.
- Maak gebruik van vacaturewebsites.
- Speel tijdig in op (eventueel) personeelstekort.
- Bied stageplaatsen of leerbanen aan.
Hoe groot is het tekort aan technisch personeel?
Conclusie voor de techniek sector Volgens Doekle Terpstra, voorzitter van Techniek Nederland, komen we momenteel 20.000 technische medewerkers tekort. Daar komen nog 25.000 banen bij in de komende jaren.
Welke Vacatures zijn moeilijk in te vullen?
Naast deze nieuwe krapteberoepen, is er ook nog altijd een tekort aan elektriciens, machinemonteurs en verpleegkundigen. In het hele land is er een schreeuwend tekort aan deze beroepsgroepen. Maar ook logistiek medewerkers, loodgieters en technici zijn in het hele land moeilijk te vinden.
Waarom werken in de techniek?
Door jouw werk worden dingen gebouwd, verbeterd of hersteld. Het werk vraagt ook om creativiteit, het oplossen van problemen en steeds weer nieuwe technologieën toepassen. Dat maakt het werk afwisselend. Ook omdat je met een opleiding in de techniek veel verschillende richtingen op kunt.
Wat is interessant aan techniek?
Het werk vraagt ook om creativiteit, het oplossen van problemen en steeds weer nieuwe technologieën toepassen. Dat maakt het werk afwisselend. Ook omdat je met een opleiding in de techniek veel verschillende richtingen op kunt. De techniek branche is heel breed; van werk in de bouw tot elektrotechniek of informatica.
Wat is een van de redenen om voor een technologische opleiding te kiezen?
Reden 3: Je zult je nooit vervelen In de ICT-wereld volgen de veranderingen elkaar in hoog tempo op. Programmeertalen, platforms en technieken blijven vernieuwen. Om je werk te kunnen blijven doen, moet je in feite wel blijven leren. Zo ben je verzekerd van een afwisselende baan, waar je nooit op uitgekeken zult zijn!
Een van de grootste factoren van dit tekort is de aanstroom van opgeleid technisch personeel. Maak de techniek aantrekkelijk dan kiezen jongeren vanzelf voor een technische opleiding.
Hoeveel mensen werken in de techniek?
Kenmerken van de technische arbeidsmarkt In Nederland hebben meer dan anderhalf miljoen mensen een technisch beroep. In 2020 gaat het om 1.573.000 werkenden met een technisch beroep. Dit is 20% van de werkzame beroepsbevolking. Een deel van de mensen met een technisch beroep werkt in een technische sector.
Is er een krappe arbeidsmarkt?
De krappe arbeidsmarkt in cijfers Nou.. de arbeidsmarkt is momenteel zo krap, dat er meer vacatures openstaan dan dat er werkzoekenden zijn! Er staan op dit moment 106 vacatures online per 100 werklozen. We zijn hierdoor zelfs de periode van vóór corona overstegen.
Hoeveel vrouwen werken in de techniek?
De Monitor Techniekpact geeft een feitelijk beeld van de ontwikkelingen in het onderwijs en arbeidsmarkt aangaande techniek. De meest opvallende ontwikkelingen en trends: Het aantal vrouwen met een technisch beroep steeg van 201.000 in 2018 naar 226.000 in 2020.