Hoeveel vakantiegeld krijg ik leerkracht?

Hoeveel vakantiegeld krijg ik leerkracht?

Berekening voor vastbenoemden Heb je in 2019 uitsluitend diensten gepresteerd als vastbenoemd of tot de proeftijd toegelaten personeelslid, dan bedraagt je vakantiegeld dit jaar 70,26% van je brutosalaris van maart 2020.

Hebben leerkrachten vakantiegeld?

Zowel tijdelijke als vastbenoemde leerkrachten hebben recht op vakantiegeld. Het vakantiegeld wordt uitbetaald in de 2de helft van mei. Hoeveel vakantiegeld u krijgt, hangt af van uw prestaties: Volledig jaar voltijds gewerkt: u hebt recht op het maximum.

Hoeveel vakantiegeld krijg je in Belgie?

Vakantiegeld bediende variabel loon Het enkel vakantiegeld bedraagt 8 % op het bruto variabel loon; het dubbel komt op 7,67 %. Net zoals voor bedienden met een vast loon, betaal je ongeveer 30 % RSZ-bijdragen op het enkel vakantiegeld.

Hoeveel houd je netto over van vakantiegeld?

Het Nibud heeft het netto vakantiegeld doorgerekend voor verschillende bruto maandsalarissen. Als je bijvoorbeeld 2.000 euro bruto per maand verdient, is je bruto vakantiegeld 1.920 euro. Netto hou je daar ongeveer 1.100 euro van over.

Hoeveel vakantiegeld AOW in 2021?

Het brutobedrag is inclusief de inkomensondersteuning AOW van €26,04 en exclusief vakantiegeld. Het vakantiegeld bedraagt €51,37 bruto per maand en wordt in mei uitbetaald.

Hoe bereken je 8 procent vakantiegeld?

Rekenvoorbeeld bruto vakantiebijslag Pieter had het hele jaar dezelfde baan en verdiende elke maand hetzelfde. Zijn salaris is € 2.200,- bruto per maand. Pieter krijgt 8% vakantiegeld. Zijn bruto vakantiegeld is 12 x € 2.200 x 0,08 = € 2.112,-.

Wat is de berekening van het vakantiegeld?

Voor bedienden met een vast loon is de berekening van het vakantiegeld als volgt: Enkel vakantiegeld: doorbetaling van het normale loon tijdens vakantiedagen, uitbetaald op het moment dat de medewerker zijn vakantie opneemt; Dubbel vakantiegeld: een toeslag om vakantie-uitgaven te dekken.

Wat is het vakantiegeld ontslag of uitdiensttreding?

Vakantiegeld ontslag of uitdiensttreding Een medewerker die je ontslaat of die zelf opstapt, heeft recht op vertrekvakantiegeld ten bedrage van 15,34 % van het verdiende brutoloon: 7,67 % enkel vertrekvakantiegeld plus 7,67 % dubbel vertrekvakantiegeld.

Wat is het dubbel vakantiegeld van de basisbezoldigingen (4)?

het enkel vakantiegeld = 8% van de basisbezoldigingen (4) het dubbel vakantiegeld (5a) = 7,38% van de basisbezoldigingen (4) naar boven.

Wat is een provisie vakantiegeld?

Provisie vakantiegeld Als werkgever leg je een provisie of voorziening aan om te anticiperen op de kosten van het vakantiegeld. Het maximumbedrag dat je mag aanleggen, is fiscaal aftrekbaar mits je volgende grenzen respecteert: